将各公司的薪酬总额除以年报公布的公司员工数量 ☽，可以计算 ⛻出职工的年平均薪酬。员工薪酬包括基本工资、奖金、津贴、补贴、 ♒职欢迎光临一welcome61366工福利费和各项保险费、公积金、年金以及以其他形式从公司获得 ♏的报酬，并不是到手工资。通常情况下，这一数据比员工的到手工资 ♉高。（注：员工年度平均薪酬=（年报的现金流量表“支付给职工以 ➤及为职工支付的现金”及资产负债表“应付职工薪酬”差值）/期末 ♓员工总数）
2021年，员工平均薪酬在70万元以上的券商有7家，2022年降薪后只有3家。其中，平均薪酬最高的是中信证券80.32万元，也是唯一一家超过80万的券商，同时也是降薪幅度较低 ♌的券商。中信证券2021年的平均薪酬是85.34万元，2022年下降5.88%到80.32万元。相比整个行业16%的降薪 ♋幅度，中信证券的降薪幅度远低于同行。其平均薪酬下降幅度也远低 ⛻于营收和利润的降幅。
路人放弃施救
今日 ❤，谷歌在提交给法院的文件中称：“我们期待在庭审中证 ❎明自己的清白，并为谷歌为确保安卓成功而进行的一系列创新而辩护 ⛎。”
其中 ⏱，在合规经营上，中国将加快出台跨境电商知识产权保护 ☼指南，帮助跨境电商企业了解目标市场知识产权情况，提前做好功课 ⛳。在跨境电商领域，要模范保护知识产权，杜绝假冒伪劣产品，让中 ♐国跨境电商平台与企业成为“真、优、美”产品的大本营 ➠。同时，让 ⚽跨境电商平台、跨境电商企业成为快时尚消费的代言人，从而吸引更 ➣多消费者特别是年轻消费者，充分保护全球消费者的合法权益。
将各公司的薪酬总额除以年报公布的公司员工数量 ❥，可以计算 ♓出职工的年平均薪酬。员工薪酬包括基本工资、奖金、津贴、补贴、 ⏰职工福利费和各项保险费、公积金、年金以及以其他形式从公司获得 ♌的报酬，并不是到手工资。通常情况下，这一数据比员工的到手工资 ♓高。（注：员工年度平均薪酬=（年报的现金流量表“支付给职工以 ❡及为职工支付的现金”及资产负债表“应付职工薪酬”差值）/期末 ✌员工总数）
“一个工作狂。执行力极强 ♌，为人坚韧 ♍，敢于拼搏 ⛎，勤于思考 ☽，求知若渴 ♍。”
为什么发生事故 ⚓，车门没自动开锁？如果车门能打开，施救的 ⌛路人便能将其救出。
此前 ♍，国联证券已经参股了中海基金，随着此次对中融基金股 ➨权收购的正式完成，国联证券实现了对两家基金公司的“一参一控” ⛶。未来，若是国联证券资管的公募牌照申请顺利获批，国联证券有望 ⛹进一步实现“一参一控一牌”的公募业务发展目标。
在投资的过程中 ⛹，你有保持阅读的好习惯吗？4月23日是世 ♍界读书日，专业的机构投资者们都爱看什么书 ♈？泓德基金基金经理秦 ✌毅推荐《逆势而动：安东尼·波顿成功投资法》。
有人说，淄博为办好烧烤产业而推出的一些举措正在形成溢出 ♊效应。这就是营商环境改善的“撬动效应”。淄博烧烤走红，让我们 ➡看到了消费热点对促进消费的作用 ⏰，更让我们想到驰而不息、久久为 ❓功改善营商环境的重要性。欢迎光临一welcome61366
本报记者 曲波 【编辑:俞兆晟 】
