【新闻随笔】
中国有2000多万听障群体，其中有20%~30%的听障者使用手语作为主要的沟通方式。听障群体同样具有精神文化的追求和审美需要，对于中华优秀传统文化的向往，与每个普通人一样。近日，一部专门为听障群体打造的中华优秀传统文化读物《中华经典诗词(手语版)》(1~2级)由复旦大学出版社出版发行。据悉，该读物是“中华经典诵读工程”的重要组成部分，它的出版应当能为听障群体阅读经典起到积极作用。
古诗词在中华民族的文化传承中起着重要作用，它用艺术的芬芳和灵动的智慧滋润着中华儿女的心灵。通过古诗词，学习博大精深的中华优秀传统文化，已成为人们的共识。对于听障群体，传习诗词更具有特别的意义。2018年9月，教育部、国家语委印发《中华经典诵读工程实施方案》，特别提出编写中华经典读本盲文版和手语版，帮助残障人士学习中华经典文化。
诗歌是一种文化建构，通过手语学习经典诗词作品是使用手语的听障群体对诗词的再次解读。在经典诗歌的学习阅读过程中，他们同样可以获得心灵的慰藉和精神的寄托。手语诵读的诗词作品聋听皆宜，能够带领听障群体体会世间的喜怒哀乐，给予为生活劳苦奔波的他们莫大的精神慰藉；也可以调动听障群体的创造力，鼓励他们表达自我。由于手语作为视觉语言的特性，诗词中所表达的画面和情感都能获得生动而形象的呈现，经典诗词因而也在手语诵读中获得全新的艺术《极速赛车168如何看计划》表达，获得别具异彩的生命之光。
2021年国务院印发《“十四五”残疾人保障和发展规划》中提出要提升残疾人公共文化服务，鼓励残疾人参加“书香中国·阅读有我”等公共文化活动，不断满足残疾人文化需求、增强残疾人精神力量，为视障群体、听障群体提供无障碍文化服务。2023年6月28日，十四届全国人大常委会第三次会议表决通过《中华人民共和国无障碍环境建设法》，重点保障残障人群、老年人平等、充分、便捷地参与和融入社会生活。在此背景之下，帮助残障人群深入学习中华经典，丰富他们的精神文化生活，在特殊人群中传承中华优秀文化将具有更加重要社会意义，可以促进特殊教育的质量提升，加强特殊人群的语言教育、语文教育研究，促进其全面发展，共享无障碍社会建设的成果。
会议指出，2022年，银保监会坚决贯彻落实党中央、国务 ☸院决策部署 ☺，在国务院金融委靠前指挥下，积极应对超预期因素冲击 ❍，各项工作取得明显成效。一是旗帜鲜明加强政治建设。深入学习领 ✊会新时代党的创新理论 ✊，认真贯彻习近平总书记重要指示批示精神， ♓坚定拥护“两个确立” ✨，坚决做到“两个维护”。二是圆满完成党的 ♓二十大相关工作任务。顺利召开系统党代会，选举产生银保监会出席 ⏲党的二十大代表。面向全系统和银行保险机构宣讲党的二十大精神， ♎组织开展形式多样的学习宣传贯彻活动。三是坚决有力抓好中央巡视 ✋整改。按照党中央要求 ♑，高质量完成集中整改任务，持续整改取得阶 ♎段性成果。四是着力提升金融服务实体经济质效。人民币贷款累计增 ♌加21.3万亿元，保险资金运用余额增长9%，银行保险机构新增 ♍债券投资超过11万亿元。普惠型小微企业贷款、涉农贷款分别较年 ⌛初增长23.6%、13.7%。制造业贷款余额较年初增长20.8%。覆盖新市民的金融产品超3万个。保险业赔付1.5万亿元。 ➤五是稳妥有序防范化解金融风险。扎实推进中小银行保险机构改革化 ♑险。着力推进不良贷款处置。促进房地产市场平稳发展。六是持续深 ⛷化银行业保险业改革开放。加强党的领导，健全现代金融企业制度， ♒完极速赛车168如何看计划成公司治理三年行动计划。农信社改革迈出重要步伐，浙江农商联 合银行开业 ❗，辽宁农信社重整方案启动实施。配合设立金融稳定保障 ♎基金，发挥行业保障基金风险处置平台作用。积极发展第三支柱养老 ♓保险，稳步推出新型养老金融产品 ♌。批准一批中外合资、外方独资行 ⛻业领先的金融机构筹建或开业。七是切实提高依法监管能力和水平。 ♌制定或修订35项监管制度办法。正式实施偿付能力监管规则（Ⅱ） ♊。全年处罚银行保险机构4620家次，处罚责任人员7561人次 ❤，罚没28.99亿元 ⚡。开展银行领域涉企违规收费专项整治行动， ❤清退费用5.75亿元 ☼。八是坚定不移推进正风肃纪反腐 ♊。保持惩治 ⏬腐败高压态势，严肃查处姜丽明、秦会忠等严重违纪违法案件。持之 ♍以恒加强作风建设。发挥巡视利剑作用，实现会党委巡视全覆盖。
与往年有所不同 ❌，为激励杰瑞应届生的个人发展，支持杰瑞应 ➢届生人才战略实施，本年度“金钥匙奖”设立了2名应届生激励名额 ⏱，专项激励4年内加盟杰瑞、各方面表现突出的应届毕业生。今年获 ⚾奖的2名应届生分别为1993年、1996年出生。值得一提的是 ♏，本次获奖者中80后成为主力军 ♑。其中，90后员工有9位，85 ⛼后员工33位。而年纪最小的获奖者是1996年出生的员工，仅仅 ➠入职三年半 ⚽，他获奖励一辆宝马汽车。杰瑞还表示，除“金钥匙奖” ⌚外，还有多达40余种激励措施，如：天工奖、“奋斗者”员工持股 ⏳计划、CEO团队大奖、事业合伙人、金牌奖、成本控制奖、即时激 ❢励、红色事件等等。
本报记者 吴宓 【编辑:凌青 】
