娃哈哈2024年给一线员工发薪24亿元，同比《KOK全站版app最新版下载》增长20%。
1月23日，澎湃新闻记者从娃哈哈处获悉，娃哈哈于当日在下沙基地举行新春青工团拜会，近千人同吃年夜饭，杭州娃哈哈集团董事长兼总经理宗馥莉在桌前一一敬酒，并为现场每位青工派发500元过年红包。
澎湃新闻记者了解到，2024年娃哈哈共给一线员工发薪24亿元，比去年多发了4个亿，生产端一线工人工资人均增长23%，营销端一线销售人员工资人均增长31%。这两端的一线员工人数占到全集团总人数的93%。
在团拜会现场，宗馥莉还为10名青工派发了10套位于嘉兴海宁的公寓钥匙，这是娃哈哈的公租房政策：对于年满一定工龄、表现优秀的员工可以分到公租房，由公司统一装修，租金远低于市场价。
娃哈哈方面的信息显示，多年来，娃哈哈在全国多地大力兴建安居工程，不仅为员工提供免费宿舍，水电还全免。从嘉兴海宁到四川成都，从天津到重庆，已建成千余套员工公寓；为已婚骨干员工福利分房2000多套，发放购房补贴5000多万元。
2024年11月7日，娃哈哈也曾召开2024年销售会议，会上透露的信息显示，2024年娃哈哈成功拉齐了十年前的业绩规模，瓶装水、AD强势增长，为业绩全面攀升起到关键拉动作用；快线、茶果汁等产品也保持住了稳中有升。2024年，娃哈哈针对业绩增长表现突出的经销商，合计发放奖励近亿元，娃哈哈销售人员整体收入增长30%。
对于2025年的增长路径，宗馥莉表示，要重点突破水、茶，五大产品全面均衡发展，实施多渠道网络布局、挖掘多业态销售潜力，集中资源加强终端建设，做到2025年决胜终端。
业内人士透露，这一举措透露出娃哈哈在业务转型中的战略重点，要将更多的精力和资源集中投入到终端建设上，推动销售向终端转型。
CFRA Research首席投资策略师Sam Stovall表示：“节假日之前的美股成交量清淡，交易情况可能比平 时更不稳定 ♿。KOK全站版app最新版下载这种状况在圣诞节后至元旦节前的一周内都会持续。”
Brantley Turner：因为今天他们也不知道我 ⛷要问他们问题，我现在也是他们的导师，其实七德有550个学生，550个学生过来有550个不同的答案，所以我强调的是这是你们 ❎家庭个人的对话，它不是家长的结论如何就代表你的孩子 ❥，七宝德怀 ♎特今年有3个孩子被布朗大学录了 ⚾，校长写推荐信是没有用的，要写 ⛎的是你的老师，是真正了解这些孩子的人，所以很多东西我认为是在 ♓于你们家庭中的一种对话，你们的一种沟通，好好吃饭把手机放下来♈，看那么多微信也没有用，孩子也是一样的，等到他们真的进入这种 ✊很叛逆，你跟他们的沟通是取决于你最好的下一步，因为等到11年 ⛼级他未必那么高兴跟你交流，所以现在就一定要确保这个已经打通了 ➤，包括做高中的一个选择。KOK全站版app最新版下载
本报记者 彭和 【编辑:李明德 】
