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2025-01-01 23:47 吴若权

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  于东升在2022年3月加入银河基金前,曾在多家公募基金 ⛼公司任职,比如曾任泰达宏利基金总经理助理兼市场业务总监、汇添 ♐富基金副总经理、申万菱信基金总经理、上海尚阳投资管理总经理、 ♏华宝基金常务副总经理、诺安基金副总经理。

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  技术深度,是指在更多前沿领域有所建树,不仅要做领先者, ⛵还要做开创者。

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  创新我觉得最重要的是,我也讲过,就是企业文化才是最终的 ⛻核心竞争力 ☽,就是脱不去,买不到 ⏩,带不走,择不开。那怎么样把我 ❎们“恒新”的文化变成我们团队的共同去创新的一个行为习惯。创新 ⚽不是靠一个人,靠团队所有的人去思考,这才是真正的创新的原动力 ♿。当然我们创新的思想也要没有界限,可以天马行空,大胆地去设想 ✍,小心的去求证,我觉得这是一个创新的很重要的方面。

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