记者 罗逸姝 北京报道 来源：经济参考报
今年以来，券业高层人事变动较为频繁，总经理或总裁等重要高层人事发生变动的券商机构已有十余家，其中还有部分机构发生了高管“对调”。从变更原因来看，不少券商换帅是因为 “掌门人”到龄退休，也有券商因谋求自身业务布局的调整优化而主动寻求引进新人才。此外，股权变更同样对券商人才团队带来影响。
东兴证券日前完成了公司总经理的变更。根据公告，公司董事会同意聘任王洪亮为公司总经理，任期自本次董事会审议通过之日起至第《284万彩票》六届董事会届满，公司董事长李娟不再代为履行总经理职责。
据中国证券业协会信息，自2004年起，王洪亮就已在首创证券任职，任职时长已经超过20年，可谓是成立于2000年的首创证券的“元老级”人物。今年10月30日，首创证券公告王洪亮离职。11月11日，其登记的执业机构变更为东兴证券。
值得注意的是，今年2月份从东兴证券离职的总经理张涛，现任首创证券总经理。这也意味着，两家总部均在北京的券商，实现了一次高管“对调”。
今年2月，东兴证券发布公告显示，张涛因个人原因申请辞去总经理等职务，“在公司总经理空缺期间，拟由公司董事长李娟女士代为履行总经理职责”。而在随后的4月，首创证券发布了关于公司董事长、总经理变动的公告，张涛被聘为公司总经理，任期自本次董事会审议通过之日起至本届董事会任期届满时止。
从业务层面来看，今年前三季度，东兴证券、首创证券均实现了快速增长，但东兴证券业务体量要高于后者。财务数据显示，东兴证券前三季度共实现营业收入80.68亿元，同比增长168.23%；实现归母净利润9.43亿元，同比增长100.73%。首创证券前三季度共实现营业收入18.53亿元，同比增长42.81%；实现归母净利润7.50亿元，同比增长63.10%。
年内多家券商高管变更
11月，中信证券、中信建投两家头部券商总经理发生变更，引发市场广泛关注。值得注意的是，这同样是一次高管的“对调”。当月，中信建投发布公告称，第三届董事会第八次会议审议通过了《关于聘任公司高级管理人员的议案》，同意聘任金剑华为公司总经理。公开资料显示，金剑华曾任中信证券股份有限公司投资银行部副总经理（北京）、投资银行管理委员会委员、金融行业组负责人、装备制造行业组负责人、并购业务线负责人、公司高级管理层成员，中信产业投资基金管理有限公司董事长，中信投资控股有限公司副总经理，中信私募基金管理有限公司总经理等多项职务。
同月，中信证券公告称，公司第八届董事会第二十八次会议同意聘任邹迎光为公司总经理，任期自本次董事会审议通过之日起至第八届董事会届满之日止。而邹迎光的履历中同样包括了曾于中信建投就职的诸多经历，如曾任中信建投债券业务部总经理助理、固定收益部行政负责人、执行委员会委员，中信建投党委委员、执行董事、执行委员会委员、财务负责人等。
此外，还有券商机构在今年发生了不止一次的高管人事变更。今年1月，粤开证券原总裁王保石“因年龄原因”辞职，辞职后继续担任公司党委副书记职务。同时，公司将启动总裁全球招聘，按照市场化专业化年轻化的用人导向，招揽具有丰富的机构业务或投行等从业经验，以及具备优秀团队管理能力的行业领军人才。粤开证券也成为2024年首家公开市场化招聘高管的券商。今年9月，粤开证券迎来了市场化招聘新总裁崔洪军。10月底，粤开证券公告称，公司内部提拔副总裁雷杰为联席总裁，董秘杨新为公司副总裁。
人才迭代加快
从券商机构董事长或总裁的具体变动原因来看，“到龄退休”是离任的关键词。
今年5月，中信证券发布公告称，杨明辉因到龄退休，决定辞去公司第八届董事会执行董事、董事会下设专门委员会委员/主席、总经理、执行委员、授权代表以及在公司及控股子公司担任的所有职务。在杨明辉离职后，中信证券的总经理职务将由执行董事、董事长张佑君临时接任。张佑君将代为履行总经理职责，直至董事会聘任新的总经理为止。过渡期间将保持稳定的管理结构，确保公司运营不受影响。
今年9月，财通证券公告称，黄伟建因到退休年龄，将不再担任公司董事、总经理及董事会风险控制委员会委员等有关职务。在新的总经理到任履职前，由公司董事长章启诚代为履行总经理职责，时间不超过6个月。
责任编辑：韦子蓉
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本报记者 唐昭宣帝 【编辑:张大受 】
